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Produkt zum Begriff Open Culture:


  • Home Culture
    Home Culture

    100 W, 220 - 240 V / 50 - 60 Hz, 110 RPM, 164 x 164 x 270 mm, 1.82 kg

    Preis: 61.96 € | Versand*: 0.00 €
  • Vasen 3er-Set CULTURE
    Vasen 3er-Set CULTURE

    · gold/weiß/schwarz/grau · Stahl · Set bestehend aus: · Vase LBH: 8x8x12cm · Vase LBH: 9x9x15cm · Vase LBH: 15x15x16cm · Handgefertigt · Dieses Vasen-Set ist ein wahrer Hingucker. Das glänzende Design bringt einen luxuriösen Charakter in jeden Wohnraum. Durch farbige Akzente am unteren Rand der Vasen ist das Set gleichzeitig modern. Die verschiedenen, stilvoll kombinierten Farben und unterschiedlichen Formen und Größen der Vasen machen sie zum idealen Set, das besonders in gruppierter Anordnung eine gute Figur macht. Nutzen Sie die Vase zu Dekozwecken und lassen Sie sie für sich wirken oder befüllen Sie sie mit stilvollen Kunstblumen. Als Vase für Echtblumen sind diese Modelle nicht geeignet. Das pflegeleichte Metall-Material verleiht jedem Wohnraum einen angenehmen Luxus-Charakter. Die Vasen können in ihrer tatsächlichen Farbgebung von den Bildern abweichen.

    Preis: 16.90 € | Versand*: 6.90 €
  • Eden Culture (Hartl, Johannes)
    Eden Culture (Hartl, Johannes)

    Eden Culture , Unser Leben ist komplex geworden. Wir werden von Erwartungen und Informationen überflutet. Oft sehnen wir uns danach, auszubrechen. An dieser tiefen Sehnsucht setzt Bestseller-Autor Johannes Hartl an und zeigt in einer überraschenden Reise durch verschiedene Disziplinen - Philosophie, Psychologie, Soziologie, Kunstgeschichte und Religion - glasklar auf, was uns verloren gegangen ist. Nicht als Abrechnung, sondern als vorwärtsgewandte Analyse. In drei Prinzipien - Verbundenheit, Sinnorientierung sowie unverzweckte Schönheit - erkennt Hartl die Nährstoffe unseres Lebens. Es geht dabei um ein anderes Leben und ein neues Morgen. Ein tiefschürfendes und interdisziplinäres Sachbuch, das polarisiert und inspiriert. Eine Einladung zu einer neuen Kultur: der Eden Culture.  »In welcher Zukunft wollen wir leben? Dies ist ein Buch der feurigen, zornigen Hoffnung, dass ein anderes Leben möglich ist. Ausbrechen. Ankommen.« (Johannes Hartl) , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20210914, Produktform: Leinen, Autoren: Hartl, Johannes, Seitenzahl/Blattzahl: 304, Keyword: Zukunft; Gesellschaftspolitik; Garten Eden; Sehnsucht; Natur; Utopie; Selbstoptimierung; Geschwindigkeit; Kindheit; Erziehung; Spiritualität; Sinnfrage; Fake News; Schönheit; Zeitgeist; Gott; Gebetshaus Augsburg; Gesellschaft; Gesellschaftskritik; Politik; Krise; Corona; Corona-Krise; Wandel; Debatte; Wissen; Digitalisierung; 21. Jahrhundert; Technikkritik; Philosophie; Philosophiegeschichte; Soziologie; Leben; Verbundenheit; Bindung; Mensch; Menschlichkeit; Menschheit; Menschenbild; Familie; Kinder; Beziehung; Zusammenhalt; Sinn; Vernunft; Rationalität; Glaube; Sinnsuche; Kreativität; Kunst; Ästhetik; Empathie; Herz; Dimensionen; Kultur; Christentum; Bibel, Fachschema: Technik / Soziologie, Politik, Recht, Wirtschaft~Religionsphilosophie~Spiritualität, Fachkategorie: Gesellschaft und Kultur, allgemein~Wissenschaft, Technologie und Gesellschaft ~Religionsphilosophie~Spiritualität und religiöse Erfahrung, Thema: Auseinandersetzen, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Sozial- und Kulturgeschichte, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Verlag Herder GmbH, Länge: 225, Breite: 145, Höhe: 32, Gewicht: 514, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Autor: 9783451348907 9783451381478, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0020, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 24.00 € | Versand*: 0 €
  • Lavoyer, Agota: Rape Culture
    Lavoyer, Agota: Rape Culture

    Rape Culture , "Sexualisierte Gewalt ist in unserer Gesellschaft auf erschreckende Weise allgegenwärtig. So gut wie jede Frau ist davon betroffen. Die medienbekannte Expertin für sexualisierte Gewalt und Bestsellerautorin Agota Lavoyer erklärt in diesem aufwühlenden Buch, dass nicht nur das Ausmaß sexualisierter Gewalt in unserer Gesellschaft ein Skandal ist, sondern auch unser Umgang damit. Wir leben in einer Rape Culture, die es Männern erlaubt, übergriffig zu sein, und die Betroffene abwertet und beschuldigt. Frauen besuchen Selbstverteidigungskurse, während wir Männer mit dem Argument "boys will be boys" entschuldigen und die Ursachen des Problems ignorieren: die weit verbreiteten sexistischen und frauenabwertenden Überzeugungen und unsere Vorstellungen von Männlichkeit. Mit scharfem Blick zerpflückt Lavoyer unseren Umgang mit sexualisierter Gewalt. Sie kombiniert Statistiken und Forschungsergebnisse mit zahlreichen Beispielen aus der Populärkultur, der Strafverfolgung und der Medienberichterstattung, räumt mit gängigen Mythen auf und zeigt, dass sexualisierte Gewalt kein Ausrutscher oder Missverständnis ist, sondern Teil des toxischen Konstrukts patriarchaler Männlichkeit, das unsere Gesellschaft immer noch prägt. Dieses Buch ist ein längst fälliger Aufschrei und ein Augenöffner, aber auch ein Aufruf an uns alle. Die Verhältnisse lassen sich ändern, wenn die Gesellschaft daran arbeitet, Sexismus und Frauenfeindlichkeit zu überwinden." , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Wie findet ihr die Cancel Culture 2?

    Als KI habe ich keine persönliche Meinung, aber die Cancel Culture 2 wird von verschiedenen Menschen unterschiedlich bewertet. Einige sehen sie als notwendiges Instrument, um gegen Diskriminierung und Missstände vorzugehen, während andere sie als übertrieben und einschränkend empfinden. Es ist wichtig, eine ausgewogene Diskussion zu führen und individuelle Meinungen zu respektieren.

  • Wie findet ihr die Cancel Culture?

    Als KI habe ich keine persönliche Meinung. Die Cancel Culture ist jedoch ein umstrittenes Thema. Einige Menschen sehen sie als notwendigen Weg, um gegen Diskriminierung und Missstände vorzugehen, während andere sie als Einschränkung der Meinungsfreiheit betrachten. Es ist wichtig, eine ausgewogene Diskussion darüber zu führen und die Auswirkungen auf individuelle Rechte und die Gesellschaft insgesamt zu berücksichtigen.

  • Kann man den Culture Fair Intelligence Test irgendwo kostenlos machen?

    Ja, es gibt Websites, auf denen man den Culture Fair Intelligence Test kostenlos machen kann. Ein Beispiel dafür ist Mensa International, die eine kostenlose Version des Tests anbieten. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass diese Online-Tests möglicherweise nicht so genau oder aussagekräftig sind wie professionell durchgeführte Tests.

  • Wird Cancel Culture weiterhin ein Thema sein oder ist das nur ein aktueller Trend für die nächsten ein bis zwei Jahre? Findet ihr Cancel Culture gut?

    Es ist schwer vorherzusagen, ob Cancel Culture ein langfristiges Thema bleiben wird oder nur ein vorübergehender Trend ist. Es hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel gesellschaftlichen Entwicklungen und Veränderungen in der öffentlichen Meinung. Ob Cancel Culture gut ist oder nicht, ist eine subjektive Frage und hängt von den individuellen Werten und Überzeugungen ab. Es gibt Befürworter, die argumentieren, dass es wichtig ist, Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen, während Kritiker argumentieren, dass es zu einer Kultur der Angst und Einschüchterung führen kann.

Ähnliche Suchbegriffe für Open Culture:


  • Two Point Hospital: Culture Shock
    Two Point Hospital: Culture Shock

    Two Point Hospital: Culture Shock

    Preis: 6.14 € | Versand*: 0.00 €
  • The Culture Map (Meyer, Erin)
    The Culture Map (Meyer, Erin)

    The Culture Map , Whether you work in a home office or abroad, business success in our ever more globalized and virtual world requires the skills to navigate through cultural differences and decode cultures foreign to your own. Renowned expert Erin Meyer is your guide through this subtle, sometimes treacherous terrain where people from starkly different backgrounds are expected to work harmoniously together.When you have Americans who precede anything negative with three nice comments French, Dutch, Israelis, and Germans who get straight to the point ( your presentation was simply awful") Latin Americans and Asians who are steeped in hierarchy Scandinavians who think the best boss is just one of the crowd,the result can be, well, sometimes interesting, even funny, but often disastrous.Even with English as a global language, it's easy to fall into cultural traps that endanger careers and sink deals when, say, a Brazilian manager tries to fathom how his Chinese suppliers really get things done, or an American team leader tries to get a handle on the intra-team dynamics between his Russian and Indian team members.In The Culture Map , Erin Meyer provides a field-tested model for decoding how cultural differences impact international business. She combines a smart analytical framework with practical, actionable advice for succeeding in a global world. , > , Erscheinungsjahr: 20140527, Autoren: Meyer, Erin, Themenüberschrift: BUSINESS & ECONOMICS / Workplace Culture~LANGUAGE ARTS & DISCIPLINES / Communication Studies~PSYCHOLOGY / Interpersonal Relations~PSYCHOLOGY / Industrial & Organizational Psychology, Keyword: INSEAD;international business;business;cross cultural;understanding global business;workplace culture;Reed Hastings;No Rules Rules, Fachschema: Englische Bücher / Wirtschaft, Business~Interkulturelles Management~Management / Interkulturelles Management~International (Wirtschaft)~Wirtschaft / Fremde Länder, Internationales~Betrieb / Betriebsorganisation~Betriebsorganisation~Organisation / Betriebsorganisation~Arbeitsorganisation, Fachkategorie: Kommunikationswissenschaft~Sozialpsychologie~Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Management und Managementtechniken~Internationale Wirtschaft~Internationale Wirtschaft, Internationales Management, Imprint-Titels: PublicAffairs, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Arbeitsmodelle und -praxis, Text Sprache: eng, Seitenanzahl: VIII, Seitenanzahl: 277, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Hachette Book Group USA, Verlag: Hachette Book Group USA, Länge: 243, Breite: 164, Höhe: 32, Gewicht: 487, Produktform: Gebunden, Genre: Importe, Herkunftsland: VEREINIGTE STAATEN VON AMERIKA (US), Katalog: LIB_ENBOOK, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Internationale Lagertitel, Katalog: internationale Titel, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 25.41 € | Versand*: 0 €
  • Das Culture Playbook (Coyle, Daniel)
    Das Culture Playbook (Coyle, Daniel)

    Das Culture Playbook , Zum Werk Wie schafft man Verbundenheit und Vertrauen? Wie bleiben Sie auf Ihre Ziele fokussiert? In seinen jahrelangen Studien über die Art und Weise, wie erfolgreiche Gruppen zusammenarbeiten, hat Daniel Coyle Zeit mit Spitzenteams auf der ganzen Welt verbracht und beobachtet, wie sie sich gegenseitig unterstützen, Konflikte bewältigen und auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. In Das Culture Playbook fasst er alles, was er gelernt hat, in 60 konkreten, umsetzbaren Tipps und Übungen zusammen, die Ihrem Team helfen werden, eine kohäsive, positive Kultur aufzubauen. Coyle hat herausgefunden, dass großartige Kulturen auf drei wesentlichen Fähigkeiten beruhen: Sicherheit, Verletzlichkeit und Zielsetzung. Innerhalb dieses Rahmens zeigt er uns, wie wir unseren Teammitgliedern, uns selbst und unserem gemeinsamen Ziel besser dienen können, einschließlich Planung regelmäßiger "Tune-ups" für das Team, um das Innenleben des Teams zu beleuchten und Gespräche zu führen, die die Teamdynamik aufdecken und verbessern; Schaffung von Räumen, in denen Mitarbeitende aus der Ferne mit ihren Kollegen in Kontakt treten können, um den Teamgeist auch über Entfernungen hinweg zu fördern; Abhalten einer Angst-Party, die als Ventil für den Druckabbau und als Plattform für Menschen dient, die miteinander in Kontakt treten und gemeinsam Probleme lösen wollen. Mit Überlegungen, Übungen und praktischen Tipps, die für Unternehmen, Sportler und Familien gleichermaßen von unschätzbarem Wert sind, ist Das Culture Playbook ein unverzichtbarer Leitfaden, um sicherzustellen, dass Ihr Team Höchstleistungen erbringt. "Wenn Sie eine Führungskraft sind oder mit einer solchen zusammenarbeiten und verstehen wollen, wie Sie psychologische Sicherheit, Vertrauen und ein Gefühl der Zielstrebigkeit für Ihr Team aufbauen können, dann brauchen Sie dieses Buch." Charles Duhigg, Autor von "Die Macht der Gewohnheit" Zielgruppe Für Führungskräfte, Team Leads, Product Owner, Scrum Master, Leitende auf jeder hierarchischen Ebene, aber auch Lehrerinnen und Lehrer oder Sportteams. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230203, Produktform: Kartoniert, Autoren: Coyle, Daniel, Übersetzung: Kauschke, Mike, Keyword: Unternehmenskultur; Vertrauen; Verbundenheit; Teamarbeit; Ziel, Fachschema: Innovationsmanagement~Management / Innovationsmanagement~Organisationstheorie~Arbeitsorganisation~Achtsamkeit~Business / Management~Management, Fachkategorie: Management: Innovation~Organisationstheorie und -verhalten~Achtsamkeit~Management und Managementtechniken, Thema: Orientieren, Fachkategorie: Arbeitsmodelle und -praxis, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen, Franz, Länge: 221, Breite: 137, Höhe: 12, Gewicht: 250, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0700, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2860269

    Preis: 24.90 € | Versand*: 0 €
  • Riding Culture ImpacTec Rückenprotektor grün S
    Riding Culture ImpacTec Rückenprotektor grün S

    Riding Culture ImpacTec Rückenprotektor - Der ImpacTec FETP-06 Rückenprotektor ist genau richtig für die coole Klamotte von Riding Culture! Flaches Design, ultraleichtes Gewicht und die anatomische Form lassen ihn fast unspürbar werden. Komfort/Ausstattung: 3D-Protektor aus viskoelastischem Weichschaum geringes Gewicht Hervorragende Stoßdämpfungswerte anatomische Passform - kaum zu spüren sehr flexibel durch die Wabenstruktur luftdurchlässig Sicherheit: Zertifiziert nach EN 1621-1:2014, Level 1 Größenratgeber: Protektor Gr. S = für alle Riding Culture Jacken/ Hemden in Gr. S, M, L Protektor Gr. M = für alle Riding Culture Jacken/ Hemden in Gr. XL, XXL, 3XL Maße (Breite x Länge x Dicke): S = 27 cm x 38 cm x 1,5 cm M = 31cm x 43,7 cm x 1,5 cm - grün

    Preis: 24.90 € | Versand*: 5.99 €
  • Wie sicher ist Open VPN?

    Wie sicher Open VPN ist, hängt von verschiedenen Faktoren ab. Grundsätzlich gilt Open VPN als sicher, da es eine starke Verschlüsselung verwendet und als Open-Source-Software regelmäßig von der Community überprüft wird. Allerdings ist die Sicherheit auch von der Konfiguration und Implementierung abhängig. Es ist wichtig, dass die Software regelmäßig aktualisiert wird und starke Passwörter verwendet werden. Zudem sollten auch die Server, auf die zugegriffen wird, sicher konfiguriert sein, um potenzielle Sicherheitslücken zu vermeiden. Letztendlich kann die Sicherheit von Open VPN durch bewährte Sicherheitspraktiken und regelmäßige Überprüfungen weiter verbessert werden.

  • Was ist eine Open Beta?

    Eine Open Beta ist eine Testphase für ein Softwareprodukt, bei der die Entwickler die Software der Öffentlichkeit zugänglich machen, um Feedback zu sammeln und Fehler zu identifizieren. Während einer Open Beta können Benutzer die Software kostenlos nutzen und ihre Erfahrungen teilen. Dies ermöglicht es den Entwicklern, die Leistung, Stabilität und Benutzerfreundlichkeit der Software zu verbessern, bevor sie offiziell veröffentlicht wird. Open Betas sind eine Möglichkeit für Entwickler, ihre Produkte zu testen und zu optimieren, bevor sie für die breite Öffentlichkeit verfügbar sind.

  • Warum sind soziale Medien wie Facebook, YouTube, Twitter, TikTok usw. nicht vollständig Open Source?

    Soziale Medien wie Facebook, YouTube, Twitter und TikTok sind nicht vollständig Open Source, weil die Unternehmen, die sie betreiben, ihre Plattformen als Geschäftsmodelle nutzen und dadurch Kontrolle über ihre Technologie behalten wollen. Durch die Geheimhaltung des Quellcodes können sie ihre Algorithmen und Daten besser schützen und wettbewerbsfähig bleiben. Zudem ermöglicht es ihnen, ihre Plattformen nach ihren eigenen Vorstellungen zu gestalten und zu verändern, ohne von externen Entwicklern abhängig zu sein. Letztendlich liegt es auch daran, dass diese Unternehmen ihre Gewinne durch Werbung und den Verkauf von Nutzerdaten erzielen, was durch Offenlegung des Quellcodes beeinträchtigt werden könnte.

  • Ist das Open Office-Dokument beschädigt?

    Um festzustellen, ob ein Open Office-Dokument beschädigt ist, können Sie versuchen, es in Open Office oder einem anderen kompatiblen Programm zu öffnen. Wenn das Dokument nicht geöffnet werden kann oder Fehlermeldungen angezeigt werden, deutet dies möglicherweise auf eine Beschädigung hin. In diesem Fall können Sie versuchen, eine Sicherungskopie des Dokuments wiederherzustellen oder den Dateireparaturprozess in Open Office durchzuführen.

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